שכיר – מגזר פרטי/ציבורי
תיאור כללי
לשכירים במקומות עבודה ציבוריים או גדולים החיים הכי קלים כשזה נוגע למשכנתא, למרות שגם למי שעובד בחברה פרטית קטנה החיים מאוד נוחים.
למה כדאי לשים לב בתלוש?
• מספר העובד
• וותק העובד
• תשלומים שנתיים – הבראה, בונוס, פדיון ימי חופש
• מספר חשבון בנק (ולמצוא את ההפקדות בעו”ש הרלוונטי)
מקרים מיוחדים
• עובד ללא וותק – יש לספק חוזה העסקה
• עובד עם וותק נמוך – למשל פחות משנה וחצי – יש לתת הסברים/ אסמכתאות על מקומות עבודה קודמים.
• מספר העובד הוא 1 (בשונה מהצילום) ייחשד כאילו הוא שכיר בעל שליטה, ויידרש להוכיח שלא.
• הפקדות לא סדירות– אם ההפקדה היא בהעברה אבל לא סדירה צריך הסבר ברור. אם ההפקדה היא בצ’ק זה יותר בעייתי, ולא בכל הבנקים יקבלו.
• הפקדות במזומן – מומלץ להעביר במזרחי – טפחות, ולראות שההפקדות במזומן נכנסות באופן עקבי ומסודר באותו תאריך כל חודש.
• הלוואות – יש להביא פירוט של ההלוואה. בפרט יתרה לסילוק, החזר חודשי ומועד סיום. (להוציא מהאתר).
